2022年中国二十冶建筑公司在二十冶党委的正确领导下，认真学习贯彻中央和上级党委关于意识形态工作的决策部署和指示精神，坚持党管意识形态，不断加强和改进意识形态领域工作，牢牢把握正确的政治方向和意识形态工作的积极性，把学习宣传贯彻作为长期的首要政治任务，围绕集团公司“一主两赋、全员实践”主题主线和“一切工作到项目，一切业务上平台”的工作方针，围绕公司“强基固本、责任落实、狠抓执行”的责任理念，以抓住“一个重点”、实现“五个提升”为工作总基调，为公司各项事业稳步发展提供强有力的思想保证。
2022年，建筑公司以中国特色社会主义思想为指引，坚决贯彻集团公司党委关于意识形态工作的部署和要求，积极探索新形势下意识形态正确方法和思路，着重在理论学习上下功夫，在舆论宣传上做文章，收到了良好效果。
加强组织领导，压实工作责任
落实责任体系。党委班子对建筑公司意识形态工作负主体责任，召开党委会对公司意识形态工作进行任务部署，强调要把好政治方向，坚定广大党员群众的理想信念。党委书记作为第一责任人带头抓意识形态工作，带头批评错误观点和错误倾向，部署重要工作。领导成员按照“一岗双责”要求，抓好分管部门的意识形态教育管理监督，将意识形态工作列入个人民主生活会和述职报告的重要内容，列入全面从严治党任务清单并按季度做好履职纪实，同时作为每半年全面严治党总结汇报的一项重要内容。
注重完善制度。为确保意识形态工作更好开展，按照上级党委相关规定，结合公司工作实际，对《建筑公司党委意识形态工作责任制实施细则》进行了重新修订，进一步明确细化了公司各级党组织班子、领导干部意识形态工作的责任和任务要求。
加强网络管控，确保新阵地安全
公司切实维护网络意识形态安全，年初，根据公司意识形态工作需要，结合公司实际，制定了《建筑公司新闻舆情工作管理办法》《建筑公司网络阵地管理办法》，不断健全完善意识形态制度体系，有效处理不利舆论的影响。
加强对网络意识形态阵地的管理，做大做强网上正面思想舆论，利用公司网站、微信群、抖音、微信公众号等网络媒介宣传党的最新理论政策，及时更新公司网站新闻信息，发展积极向上的网络文化，做到鼓舞引导的目的。
积极参与组建集团网络评论员队伍，充分运用自己的网评员队伍，做到负面舆情及时发现、及时研判、及时处置。每周专人对相关网站就涉及集团和公司名誉的关键词进行搜索，保证第一时间掌握对企业有影响的不良网络言论，并定时向集团党委反馈情况。
中国二十冶建筑公司坚持理论学习与交流研讨相結合、集中学习与分散自学相結合，增强了学习的主动性、针对性和实效性。通过制作宣传折页、开展专项教育、微信公号转发、制作宣传展板等形式，准确把握上级党委和建筑公司及项目生产经营状况和发展趋势。
